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2020年南昌市政公用集團面向社會公開招聘專業人才公告


南昌市政公用投資控股有限責任公司(以下簡稱市政公用集團)是江西省人民政府批準、南昌市人民政府授權經營的大型國有企業,產業橫跨城市交通、城鎮水務、燃氣、市政建設、地產、金融、貿易、傳媒、旅游、生態農業及資產管理等領域,為“中國企業500強”。因工作需要,市政公用集團面向社會公開招聘88名專業人才。現將招聘有關事宜公告如下。

一、招聘要求

(一)招聘崗位及人數

本次計劃招聘88人,具體崗位信息詳見附件1:招聘崗位計劃表。

注:專業分類設置參照《江西省2020年度考試錄用公務員專業條件設置指導目錄》(附件2)。

(二)招聘基本條件

1.擁護黨的領導,遵紀守法,品行端正;

2.愛崗敬業,有較強的責任心、團隊精神、學習能力和良好的溝通協調能力;

3.具有應聘崗位所需的專業知識和業務技能;

4.具有正常履行職責的身體條件,符合體檢要求;

5.招聘崗位計劃表中未明確全日制學歷要求的,具有相應國民教育學歷即可;全日制本科及以上要求的,須同時具有相應畢業證及學位證;留學歸國人員應提供教育部留學服務中心的學歷學位認證材料;

6.年齡、工作經驗計算截止日期為2020年7月31日。

(三)崗位要求

1.崗位要求具備資格證書的,已經取得證書且在有效期內的和已經參加相應資格考試且成績合格的均視為有效。

2.本次招聘根據崗位類別,設立不同考核方式。各崗位具體考核方式詳見《招聘崗位計劃表》相應欄目。

(四)具有下列情形之一的不得報考

1.有前科劣跡或涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結論的;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查、監察調查的人員;

3.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

4.曾被開除公職的;

5.曾納入失信被執行人且仍未處理到位的;

6.違反社會公德、職業道德,造成不良影響的;

7.其他原因不適宜報考的人員。

二、招聘程序

本次公開招聘以“公開、平等、競爭、擇優”為原則。招聘工作實行統一領導,按照在線報名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示聘用等程序依次進行。

(一)在線報名

1.報名時間:2020年8月19日10:00至8月31日16:30,逾期不再受理報名。其中,繳費時間截止為報名結束當日22:00。

2.報名方式:本次報名采取網絡報名方式,不設現場報名點。報名網址:南昌人才招聘網(www.ncrczpw.com),進入“2020年南昌市政公用集團面向社會公開招聘專業人才”欄目,通過“報名入口”注冊并登錄報名平臺,據實填寫表格、上傳相關證照。

本次報名實行誠信報考,請考生仔細閱讀招聘公告,如實、準確填寫報名表格,對所填報名信息的準確性、真實性負責。不符合崗位條件者,請勿報名和參加考試,已參加考試的,成績一律無效。凡提供虛假信息或材料報考的,一經查實,取消其報名考試、聘用資格,所造成的一切后果由考生本人承擔。

3.報名費用:網上報名通過者,在線繳納報名考試費,繳費人數為最終報名人數,未完成網上繳費的考生,視為報名無效。本次報名考試費為50元/人(棄考者報名費不予退回)。

4.開考比例:本次招聘最終報名人數與崗位招聘計劃人數原則上開考比例不低于3:1,比例不足3:1的崗位則由市政公用集團招聘工作領導小組決定予以核減招聘計劃數或取消招聘計劃崗位。因比例不足核減、取消的崗位,已繳費報名人員可改報其他滿足崗位條件的職位或申請退費,具體另行公告。

5.筆試準考證打印日期:2020年9月3日9:00至9月5日9:00。考生持本人準考證和居民身份證原件(社保卡)到指定地點參加筆試。

如因新冠疫情防控需要,予以調整的,另行公告。后續事項請關注市人力資源和社會保障局網(hrss.nc.gov.cn)或南昌人才招聘網(www.ncrczpw.com)、南昌市人力資源市場微信公眾號(公眾號:ncrc78)。

(二)筆試

1.筆試方式和內容。筆試采用閉卷方式進行。筆試考核題本將結合不同崗位專業要求,分別采用不同的筆試考核內容(詳見崗位計劃表相應欄目)。各崗位筆試成績滿分均為100分。筆試時長150分鐘。

2.筆試時間和地點。詳見筆試準考證。

3.筆試結束后,根據筆試成績從高分到低分,按3:1的比例確定入圍后續人選(入圍人員中最后一名出現并列的,一并入圍)。因實際參加筆試人數不足3:1的崗位,先進行調劑,即由其他崗位未入圍考生在滿足對應崗位條件且是同一考試科目,自愿選擇改報。調劑后的崗位按筆試成績從高分到低分排名,以3:1的比例確定入圍后續人選(末位同分者一并進入),如比例仍不足3:1的,由招聘單位視實際情況確定調減崗位計劃數或取消崗位。具體另行公告。

(三)資格審查

本次招聘實行誠信報名制度,資格審查貫穿招聘工作的全過程,報名人員提交的學歷、專業、年齡、工作經歷等信息和相關材料必須真實、準確、完整、有效。經審查,證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實,影響資格審查或無法完成資格審查的,取消報名人員應聘資格。

資格審查時間、地點:另見公告。

資格審查需提交材料:

1.身份證原件;

2.學歷證、學位證原件;

3.本人《教育部學歷證書電子注冊備案表》(在學信網查詢并打印);留學回國人員應聘的,還要提供國家教育部門的學歷學位認證原件;

4.本人近期一寸免冠同底彩色照片2張;

5.與報考崗位相關的資格證書、技術等級證書、工作經歷證明(證明材料可為以下之一:與應聘職位相關的勞動合同及社保記錄,原單位內部行文,任命公告,離職證明)等其他材料原件。

6.因疫情原因,2020年高校應屆畢業生未能按公告時間要求提交學歷證的,按相關規定順延或執行,具體以教育部、江西省教育廳有關通知為準。

資格審查時因個人原因導致部分材料暫時無法提供原件的,可攜帶復印件或相關證明并簽訂承諾書,按承諾書上承諾日期前提交(身份證明除外)材料,未能如期履行的,取消其聘用資格。因資審放棄、資審不合格而產生的缺額,可視情況另行確定是否按照上一環節成績依次遞補。

資格審查合格者現場領取面試通知書,進入后續環節。

(四)面試及最終總成績

1.面試時間及地點:詳見面試通知書。

2.面試方式及內容:面試按崗位專業要求,將采取不同形式的面試方式,主要為:半結構化、專業能力面試(含PPT)(詳見招聘崗位計劃表相應欄目)。

其中,有PPT展示要求的面試崗位,PPT內容限時4分鐘內,考生根據報考崗位要求及自身實際,自行準備素材并制作為PPT(X)格式文檔存放到獨立U盤中,在現場設備上播放、講述。PPT文件名及文檔中禁止出現姓名、聯系電話、單位信息(一定要涉及時,以行業加“某單位”替代,如:煤炭行業某單位、廣告行業某單位等)、家庭住址等個人信息,違者成績作無效處理,可據實介紹教育背景、畢業院校、所學專業、工作經歷、個人獲得的學術或工作成果、榮譽證書或技能證書、獎項名稱等。

3.各崗位面試成績滿分均為100分,面試時長為8分鐘,有PPT展示要求的崗位,面試時長為12分鐘。

4.本次面試設面試合格分數線,面試合格分數線為80分,未達到合格分數線的人員不予進入后續環節。

最終總成績=筆試成績×45%+面試成績×55%。

筆試成績、面試成績、專業面試成績、最終總成績均保留小數點后兩位數,第三位小數按四舍五入法處理。按照招聘計劃數,根據最終總成績從高分到低分排名順序,等額確定擬體檢人選。最終總成績相同的,以招聘崗位計劃表中優先條件確定排名順序;成績仍相同者,按面試成績、筆試成績、工作年限長者依次優先確定。

(五)體檢

報名、筆試、資格審查、面試結束后,根據結果確定擬體檢人員名單。

體檢標準參照公務員錄用標準。體檢對象按通知要求到指定醫院或機構參加健康體檢,費用由集團所屬用人單位承擔。

因工作實際需要,體檢缺項者視為自動放棄。

因體檢自動放棄、體檢不合格產生的缺額,可視情況另行確定是否按照最終總成績依次遞補。

(六)考察

根據招聘計劃數,體檢合格者列入考察范圍。主要考察其思想品德、有無違法亂紀情況等情況并對其進行資格復審,考察不合格者不予聘用。

(七)公示、聘用及待遇

1.公示:報名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察工作結束后,對擬聘用人員在南昌市人社局網、南昌人才招聘網進行公示,公示期為5個工作日,對公示期間收到信訪反映的考生由招聘工作領導小組辦公室負責調查核實,如查實確有問題的不予辦理聘用手續。

2.聘用:公示期滿且無異議者,或反映的問題不影響聘用的,按相關規定辦理擬聘用手續,依法簽訂勞動合同。

3.待遇:被聘用人員由各招聘單位按照招聘崗位計劃表及本單位相關規定按崗定薪。

三、聯系電話

市人力資源服務中心 0791--83805160、83808921、86691206

監督、舉報電話 0791-86178157

(以上電話請于工作日工作時間內撥打)


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